17年統(tǒng)招本科畢業(yè)，有4年多人力資源（RPO+獵頭）相關(guān)工作經(jīng)驗，招聘能力較強(qiáng)，1年人工智能相關(guān)工作經(jīng)驗，目前單身，可接受出差；
吃苦耐勞，交際能力強(qiáng)，有較好的表達(dá)能力，能協(xié)調(diào)處理好人際關(guān)系；注重協(xié)作精神，有較強(qiáng)的組織潛力；對問題能深刻分析，迅速做出決策；有強(qiáng)烈的上進(jìn)心，能沉著冷靜地應(yīng)對挑戰(zhàn)，戰(zhàn)勝困難。
?人才地圖的規(guī)劃及建設(shè)；
?負(fù)責(zé)中高端人才尋找、招募、統(tǒng)籌對接；
?拓展完善招聘渠道，深入挖掘打造招聘渠道體系；
?招聘成本的控制和招聘效果的總結(jié)；
?分析、選擇、維護(hù)各類招聘渠道，與外部招聘機(jī)構(gòu)保
持良好的合作，滿足公司的人才需求；
?建立健全核心人才庫，做好關(guān)鍵崗位人才儲備；
?入職一個多月就開始對接2個客戶。
?跟客戶溝通行業(yè)相關(guān)信息，編寫相應(yīng)的話術(shù)內(nèi)容；
?對話術(shù)進(jìn)行專業(yè)錄音，錄音剪輯；
?編寫后臺程序json，調(diào)整話術(shù)的邏輯性；
?上傳話術(shù)，數(shù)據(jù)庫測試，交付給客戶。
?從招聘方（房地產(chǎn)/工廠/店面/app等）接到招聘需求；
?從多種渠道發(fā)布招聘；
?安排人員上崗，并進(jìn)行復(fù)查，發(fā)放薪資。
因家里原因回來寧海，目前單身，事業(yè)為主，期望找份發(fā)展空間較大的，穩(wěn)定的工作。
